Nabídka brigád a pracovních míst pro uklízečky ve Strakonicích. Aktuální přehled volných pozic, požadavky na uchazeče a informace o městě Strakonice.

Článek se zabývá problematikou výpovědi ze strany zaměstnavatele z důvodu překážek na jeho straně. Popisuje podmínky, nároky zaměstnance a povinnosti zaměstnavatele v takové situaci.

Článek o zaměstnancích Nemocnice AGEL Nový Jičín a.s., jejich profilech a aktivitách, včetně využití AI a moderních léčebných metod.

Článek definuje zaměstnance veřejné správy, jejich povinnosti a práva. Popisuje veřejnou službu, státní službu a jejich právní úpravu v České republice a v Evropě.

GDPR se týká i OSVČ bez zaměstnanců. Přečtěte si, jaké povinnosti máte v oblasti ochrany osobních údajů a jak se vyhnout pokutám.

Článek vysvětluje povinnosti zaměstnavatelů v České republice ohledně pojištění odpovědnosti za škodu způsobenou pracovním úrazem nebo nemocí z povolání, včetně výpočtu pojistného a souvisejících příkladů.

Článek o zaměstnancích České pošty, jejich platech, benefitech a transformaci společnosti.

Článek o kariérních možnostech a zkušenostech zaměstnanců ve společnosti ASKO - NÁBYTEK, spol. s r.o.

Článek o prodloužení výpovědní doby v případě pracovní neschopnosti (nemocenské) v České republice. Informace o tom, kdy se výpovědní doba prodlužuje, příklady a související situace.

Zjistěte, jaké jsou podmínky brigády v Cinema City Ostrava. Článek popisuje požadavky, benefity a možnosti pro studenty a mladé lidi, kteří chtějí pracovat v kině.

Článek o zkušenostech a diskuzích ohledně brigád s dotazníky v České republice. Získejte informace o různých agenturách, platformách a možnostech výdělku online.

Průvodce postupem při změně zaměstnavatele během exekuce v České republice. Zahrnuje práva a povinnosti zaměstnavatelů a zaměstnanců, výpočet srážek ze mzdy a dopad novely zákona č. 252/2024 Sb.

Co je to výkaz OSVČ ČSSZ? Přečtěte si podrobný článek o povinnostech OSVČ v České republice, včetně placení pojistného, podávání přehledů o příjmech a výdajích a dobrovolného nemocenského pojištění.

Článek pojednává o podmínkách propuštění pro hrubé porušení pracovní kázně v České republice. Vysvětluje, co se považuje za porušení pracovní kázně, jaké jsou stupně intenzity porušení a jaké kroky musí zaměstnavatel učinit, aby bylo propuštění platné.