Minimální mzda v ČR a v zahraničí: Vývoj, srovnání a dopady

Ministerstvo práce a sociálních věcí (MPSV) definuje minimální mzdu jako nejnižší přípustnou výši odměny za práci zaměstnance. Její základní právní úpravu stanovuje zákon č. 230/2024 Sb. Minimální mzda by měla zaměstnance ochránit před chudobou a zároveň mu umožnit žít na úrovni skromné hmotné spotřeby a sociálních kontaktů.

Minimální mzda se vztahuje na všechny zaměstnance podnikatelské sféry, kteří vykonávají práci:

  • v pracovním poměru,
  • v právním vztahu založeném dohodami o pracích konaných mimo pracovní poměr (DPP a DPČ).

V případě minimální mzdy se nerozlišuje, zda jde o pracovní poměr na dobu určitou, či neurčitou nebo souběžné pracovní poměry. Nárok vzniká v každém pracovním poměru (nebo DPP či DPČ) samostatně. V organizacích, kde se uplatňuje kolektivní vyjednávání o mzdách, lze v jednotlivých kolektivních smlouvách dohodnout vyšší minimální mzdu, než kterou stanovuje MPSV.

Vývoj minimální mzdy v ČR

Minimální mzda v ČR roste v posledních letech poměrně rychlým tempem. Ještě v roce 2020 činila 14 600 Kč. Při svém zavedení v roce 1991 byla minimální mzda stanovena na 2 000 Kčs. Od ledna 2024 je to o 1 600 Kč za měsíc, výše minimální mzdy tak vzrostla na 18 900 Kč měsíčně. Na hodinu to činí 112,50 Kč.

Uvedenými koeficienty se násobí predikce průměrné hrubé měsíční nominální mzdy v národním hospodářství Ministerstva financí. Roční predikci průměrné hrubé mzdy stanovilo Ministerstvo financí v srpnu 2024 na 49 233 Kč. Výsledné číslo se zaokrouhluje na stokoruny nahoru, čímž získáme hrubou měsíční minimální mzdu. Ke zvyšování relace minimální a průměrné mzdy by mělo postupně docházet i v následujících letech.

Jak se počítá minimální mzda?

Při výpočtu minimální mzdy se MPSV nově řídí valorizačním mechanismem, který určuje měsíční a hodinovou částku pro daný rok. 230/2024 Sb). Novela definuje mechanismus výpočtu hrubé minimální mzdy a podmínky pro stanovení koeficientu nutného k jejímu výpočtu. Koeficient určuje vláda svým nařízením po projednání v Radě hospodářské a sociální dohody vždy na období 2 let.

Koeficienty pro výpočet hrubé minimální mzdy pro roky 2025 a 2026 stanovila vláda svým nařízením 18. září 2024:

Rok Koeficient pro výpočet minimální mzdy
2025 0,422
2026 0,434

Čistá minimální mzda v roce 2025

Kolik je minimální mzda v čistém? Například u zaměstnance s jedním dítětem (bez dalších uplatňovaných slev) činí čistá minimální mzda v letošním roce 19 104 Kč. Bezdětný zaměstnanec dostane 17 837 Kč. Výjimku tvoří pouze zaměstnanci, kteří mají nárok na vysoký daňový bonus. Výši čisté mzdy si můžete vypočítat v naší kalkulačce.

Minimální mzda u DPP a DPČ

Státem stanovená minimální mzda platí nejen pro zaměstnance v pracovním poměru, ale vztahuje se také na tzv. dohodáře - osoby pracující na základě dohody o provedení práce (DPP) či dohody o pracovní činnost (DPČ). Nárok jim vzniká ve chvíli, kdy doba trvání dohody překročí alespoň 28 kalendářních dní a zaměstnanec odpracuje nejméně 80 hodin.

Hodinová minimální mzda v roce 2025

Hodinová minimální mzda se vypočte jako podíl měsíční minimální mzdy a průměrného počtu pracovních hodin připadajících v daném roce na jeden kalendářní měsíc. V roce 2025 hodinová mzda vychází na 124,40 Kč. Minimální hodinová mzda se rovněž vztahuje k týdenní pracovní době 40 hodin.

Zákoník práce však umožňuje i stanovení jiné týdenní pracovní doby. Například u zaměstnanců s dvousměnným pracovním režimem činí 38,75 hodiny týdně. U pracujících v nepřetržitém nebo vícesměnném pracovním režimu 37,5 hodiny týdně. Zkrácení týdenní pracovní doby bez snížení mzdy může vycházet také z kolektivní smlouvy či vnitřního předpisu.

Ve všech uvedených případech se hodinová minimální mzda zvyšuje úměrně ke zkrácené pracovní době. I při různé délce týdenní pracovní doby je tak zajištěn nárok zaměstnance na stejnou výši minimální mzdy za týden, respektive za měsíc.

Výpočet se provádí podle následujících vzorců:

MMx = MMz × k,
k = 40 ÷ x.

MM = minimální hodinová mzda pro stanovenou týdenní pracovní dobu
z = 40 hodin
x = jiná stanovená týdenní pracovní doba (např. 37,5 hodin)

Minimální hodinová mzda pro pracovní dobu 37,5 hodin týdně tak odpovídá 132,69748 Kč (124,40 × 1,0667). Po zaokrouhlení, které se u hodinové mzdy provádí na desetihaléře směrem nahoru, vyjde 132,70 Kč.

Tabulka: Týdenní minimální mzda

Týdenní pracovní doba Výše hodinové minimální mzdy
40 hodin 124,40 Kč
38,75 hodin 128,50 Kč
37,5 hodin 132,70 Kč

Minimální mzda v zahraničí

Jak vypadá česká minimální mzda v porovnání se zahraničím? Z nejbližších zemí má podobnou minimální mzdu jen Slovensko. Srovnání s ostatními státy pro ČR příliš příznivě nevychází.

Německo

Minimální mzda pro rok 2025: 12,82 eur/hodinu

Minimální mzda je v Německu relativní novinkou. Byla zavedena za vlády Angely Merkelové v roce 2015. Od 1. ledna 2025 je minimální mzda v Německu nastavena na 12,82 eur za hodinu, tedy cca 322 Kč. V některých oborech (např. stavebnictví, pečovatelství, elektro) je minimální mzda vyšší díky kolektivním smlouvám. Minimální mzda platí pro domácí i zahraniční pracovníky. Musí ji dodržovat i české firmy, které do Německa vysílají své zaměstnance.

Tabulka: Vývoj minimální mzdy v Německu: 2020-2025

Rok Výše hodinové minimální mzdy
od 1. 1. 2020 9,35 euro
od 1. 1. 2021 9,50 euro
od 1. 7. 2021 9,60 euro
od 1. 1. 2022 9,82 euro
od 1. 7. 2022 10,45 euro
od 1. 10. 2022 12 euro
od 1. 1. 2024 12,41 euro
od 1. 1. 2025 12,82 eur

Rakousko

Minimální mzda pro rok 2025: není stanovena

Rakousko je jednou ze zemí, kde není stanovená centrální minimální mzda. Nicméně ve většině odvětví je garantovaná minimální mzda, která je dána kolektivní smlouvou odborů a zaměstnavatelů. Veškerá odvětví mají stanovenou minimální mzdu vyšší než 1 500 eur za měsíc.

Slovensko

Minimální mzda pro rok 2025: 816 eur/měsíc

Od ledna 2025 se zvyšuje také minimální mzda na Slovensku. Oproti roku 2024, kdy činila 750 eur měsíčně, vzrostla na současných 816 eur. Je tedy ve velmi podobné výši jako v ČR, částka podle aktuálního kurzu odpovídá zhruba 20 510 Kč.

Tabulka: Vývoj minimální mzdy na Slovensku: 2020-2025

Rok Výše měsíční minimální mzdy
2020 580 eur
2021 623 eur
2022 646 eur
2023 700 eur
2024 750 eur
2025 816 eur

Polsko

Minimální mzda pro rok 2025: 4 666 zlotých/měsíc

Kolik je minimální mzda v Polsku? Tamní zaměstnanci se mají lépe než v ČR. Od roku 2025 pobírají nejméně 4 666 zlotých, tedy cca 27 380 Kč. Rozdíl oproti tuzemsku se prohloubil v posledních letech. Ještě v roce 2020 se minimální mzdy v Polsku a Česku pohybovaly na srovnatelné úrovni. V průběhu loňského roku se polská minimální mzda zvyšovala hned dvakrát - v lednu na 4 242 zlotých a v červenci na 4 300 zlotých.

Tabulka: Vývoj minimální mzdy v Polsku: 2020-2025

Rok Výše měsíční minimální mzdy
od 1. 1. 2020 2 600 zlotých
od 1. 1. 2022 3 010 zlotých
od 1. 1. 2023 3 600 zlotých
od 1. 1. 2024 4 242 zlotých
od 1. 7. 2024 4 300 zlotých
od 1. 1. 2025 4 666 zlotých

Švýcarsko

Minimální mzda pro rok 2025: není stanovena

Minimální mzda ve Švýcarsku není celostátně stanovena. Může však být zavedena v jednotlivých kantonech. Jedním z nich je například Neuchatel, kde od 1. ledna 2025 platí minimální hodinová mzda 21,31 švýcarských franků (cca 570 Kč). Ani v kantonech bez minimální mzdy ale zaměstnanci nepřijdou zkrátka. Švýcarsko má jedny z nejvyšších mezd na světě. Naopak zdanění je výrazně nižší než v jiných západoevropských zemích.

Velká Británie

Minimální mzda pro rok 2025 (od 1. 4.): 12,21 libry/hodinu

Výše minimální mzdy se ve Velké Británii částečně odvíjí od věku zaměstnance. Místní legislativa rozlišuje:

  • pracovníky starší 21 let,
  • pracovníky ve věku 18-20 let,
  • pracovníky ve věku 16-17 let,
  • učně prvního ročníku.

Minimální mzda se ve Velké Británii tradičně navyšuje v dubnu. Zatím tedy platí hodnoty, které vstoupily v platnost 1. dubna 2024. Podle nich mají pracovníci starší 21 let nárok na minimální mzdu 11,44 libry/hodinu (cca 343 Kč). Od dubna 2025 se sazba zvýší na 12,21 libry/hodinu (366 Kč).

Tabulka: Hodinová minimální mzda ve Velké Británii

Rok 21+ let 18-20 let 16-17 let Učni prvního ročníku
od 1. 4. 2024 11,44 libry 8,60 libry 6,40 libry 6,40 libry
od 1. 4. 2025 12,21 libry 10 liber 7,55 libry 7,55 libry

tags: #o #kolik #se #zvedla #minimální #mzda

Oblíbené příspěvky: