Pojištění odpovědnosti zaměstnance za škodu
V zaměstnání může snadno dojít ke škodě na vybavení pracoviště nebo služebním vozidle, ke škodě, kterou je zaměstnanec povinen uhradit a která mu je následně strhávána ze mzdy. Vhodným řešením takové situace je pojištění odpovědnosti zaměstnance.
Co je pojištění odpovědnosti zaměstnance?
Toto pojištění kryje škody, které způsobíte svému zaměstnavateli při plnění svých pracovních povinností ať už nedopatřením, nebo porušením pracovních povinností. Pokud vaším zaviněním dojde ke vzniku škody, je váš zaměstnavatel oprávněn žádat po vás náhradu, která se může vyšplhat až do výše 4,5 násobku vašeho platu v případě neúmyslného zavinění. Pokud však máte takzvané "pojištění na blbost" uzavřené, pojišťovna za vás tuto případnou škodu uhradí. Takovýchto škod se vám v zaměstnání může stát mnoho, například můžete rozbít drahou pomůcku, nabourat služební auto, způsobit svou chybou finanční ztrátu svému podniku apod.
Pojištění odpovědnosti zaměstnance za škodu způsobenou zaměstnavateli při výkonu povolání se vztahuje na obecnou odpovědnost za škodu způsobenou z nedbalosti, popř. i na odpovědnost za škodu na svěřených věcech. Chrání především zaměstnance před finančními důsledky odpovědnosti za škodu. Současně pomáhá zaměstnavatelům efektivním způsobem uplatňovat proti zaměstnancům právo na náhradu škody.
Zaměstnavatel po vás může požadovat náhradu škody maximálně do výše 4,5násobku vašeho hrubého měsíčního výdělku.
Na koho se pojištění vztahuje?
- Zaměstnance s pracovním poměrem dle zákoníku práce, vč.
Co všechno pojištění kryje?
Pojištění se vztahuje:
- Na obecnou odpovědnost pojištěného (zaměstnance) za škodu způsobenou zaměstnavateli zaviněným porušením povinností při plnění pracovních úkolů v pracovně právním nebo služebním vztahu.
- Na odpovědnost za škodu vzniklou při činnosti dobrovolných hasičů.
- Pouze na věcné škody, tj. újmy způsobené třetí osobě.
Co za vás uhradíme? Zaměstnanec v důsledku své neopatrnosti způsobí požár na svém pracovišti. Výše škody v těchto případech je zpravidla velmi vysoká.
Ano, toto pojištění se vztahuje na Vaši případnou povinnost nahradit škodu způsobenou státu.
Kryjeme vám záda - i v zaměstnání. Rozbitý notebook, škoda na zboží nebo výrobním stroji, nabourané služební auto…I malý omyl umí napáchat velkou škodu. Na její náhradě se pak můžete podílet až 4,5násobkem svého průměrného hrubého výdělku. A tu nepokryje “pojistka na blbost”, která vás chrání v občanském životě.
Pojištění se vztahuje:
- Na škody způsobené v souvislosti s vadnou manuální prací při montážích, opravách, úpravách a stavebních pracích.
- Na škody způsobené uložením pokuty nebo penále na základě pravomocného rozhodnutí správního orgánu.
- Na škody způsobené ztrátou svěřených věcí, tj. nástrojů, ochranných pracovních prostředků a jiných podobných věcí.
Pokud je zaměstnavatel pojištěného orgánem veřejné správy, tak se toto připojištění vztahuje také na ztrátu pokutového bloku.
Toto připojištění se vztahuje na ztrátu pracovních pomůcek, nástrojů vč. ochranných pracovních prostředku apod., které jsou zaměstnavatelem svěřeny pojištěnému jako zaměstnanci v souladu se zákoníkem práce. Připojištění se nevztahuje na odcizení.
Pojištění se vztahuje na škody způsobené v souvislosti s poškozením nebo zničením věcí ve vlastnictví zaměstnavatele při jejich přepravě vozidlem nebo pracovním strojem a to vč.
Pro toto povolání je nutné si sjednat připojištění Řízení - všechny skupiny, které kryje škody způsobené provozem a řízením dopravních prostředků a to včetně pracovních strojů. Pro tento typ řízení je nutné sjednání Řízení - skupina B , které kryje škody způsobené provozem a řízením všech dopravních prostředků, které spadají do rozsahu řidičského oprávnění skupiny B v souladu s vymezením dle zákona o silničním provozu v platném znění.
Ano, ale je třeba zvolit nejvyšší variantu pojistného krytí - řidič z povolání. Za řidiče z povolání jste považován v případě, pokud řídíte více jak 50 % své pracovní doby.
Vztahuje se na škody způsobené v souvislosti s řízením vozidel, pro které je vyžadováno řidičské oprávnění skupiny B. Vztahuje se na škody způsobené v souvislosti s řízením jakéhokoliv vozidla nebo pracovního stroje, vč. (např. bagr, jeřáb, nakladač, vysokozdvižný vozík).
Jaké jsou předpoklady odpovědnosti zaměstnance za škodu?
- Porušení právní povinností na straně zaměstnance
- Vznik škody vyčíslitelné v penězích (týká se jak škod hmotných, tak škod na zdraví)
- Přímá souvislost mezi porušením povinností zaměstnance a vznikem škody
- Zavinění na straně zaměstnance - úmysl nebo nedbalost
Hmotná odpovědnost
Hmotná odpovědnost je odpovědnost za schodek na svěřených hodnotách, který je zaměstnanec povinen vyúčtovat. Jsou to například hotovost nebo ceniny. Zaměstnanec, který podepíše dohodu o hmotné odpovědnosti, má povinnost uhradit vzniklou škodu v plném rozsahu. V tomto případě totiž neplatí příslušné omezení stanovené Zákoníkem práce, podle něhož může výše náhrady požadované zaměstnavatele činit maximálně 4,5násobek průměrného měsíčního platu.
Z jakého rozsahu můžete vybírat?
- Bez řízení dopravního prostředku: varianta zahrnuje krytí škod způsobených zaměstnavateli zaviněným porušením pracovních povinností při výkonu pracovní činnosti, kromě škod vyloučených v pojistných podmínkách.
- S řízením dopravního prostředku: tato varianta má shodný rozsah krytí jako varianta bez řízení dopravního prostředku. Navíc však zahrnuje i škody způsobené řízením dopravního prostředku. Nevztahuje se však na řidiče, kteří řídí převažující část své pracovní doby, a dále na škody způsobené řidiči vysokozdvižných, nízkozdvižných, paletovacích nebo plošinových vozíků.
- Řidič z povolání: tato varianta má shodný rozsah krytí jako varianta bez řízení dopravního prostředku. Navíc však zahrnuje i škody způsobené řízením dopravního prostředku, které jsou v předchozí variantě vyloučeny. V této variantě je spoluúčast 10 % min.
Pro koho je pojištění vhodné?
Vhodné zvláště pro zaměstnance, kterým jsou svěřeny odpovědné práce, které s sebou přináší i možné riziko škod. Pro ty, jež obsluhují, nebo jim jsou k práci svěřovány či zapůjčovány drahé přístroje. Každému, kdo má se svým zaměstnavatelem uzavřenou písemnou dohodu o hmotné odpovědnosti. Ale hodit se může obecně všem zaměstnancům podle zákoníku práce, protože škodu může velmi snadno způsobit každý.
Jaké výhody získáte?
- Vysokou pojistnou ochranu za nízkou cenu - až do limitu 500 tis.
Jak sjednat pojištění?
Pojištění odpovědnosti zaměstnance za škodu způsobenou zaměstnavateli lze sjednat na obchodních místech Pojišťovny VZP, a. s.
Pojištění si můžete sjednat osobně na některé z našich poboček. Také nám můžete v pracovních dnech v čase od 8:00 do 19:00 zavolat na 241 114 114. Jednoduše, rychle, online.
Vyberte, kterou odpovědnost potřebujete? Zaměstnanec v práci (neplatí pro OSVČ) Formulář vyplníte do 2 minut Připojte se k našim spokojeným klientům Nejlepší způsob, jak mít to nejvýhodnější pojištění Objektivní srovnání Srovnáváme nabídky od předních pojišťoven, abychom vám mohli vždy nabídnout z několika variant pojištění za nejnižší cenu. Rychle a jednoduše Stačí odpovědět na tři jednoduché otázky ohledně vašeho zaměstnání a vyplnit osobní údaje. Srovnání dostanete do několika vteřin. Vyřešeno online Jako jediní na trhu online srovnávačů nabízíme sjednání pojištění online. Kromě srovnání nabídek si od nás odnesete také hotovou smlouvu.
Pojištění provozní a profesní odpovědnosti za škodu
Pojištění provozní a profesní odpovědnosti je pojištěním proti finančním dopadům profesní chyby, která může způsobit škodu třetí osobě. Je vhodné pro všechny, kteří vykonávají činnost nebo profesi s vysokou mírou zodpovědnosti, za majetek, zdraví, či dokonce život dalších osob. Povinnost uzavřít pojištění odpovědnosti za škodu třetí osobě z výkonu povolání v řadě případů ukládá jednotlivým profesím legislativa.
- Proti finančním dopadům profesní chyby
- Kryje jak hmotné škody, tak i škody na zdraví
- Možnost nastavení výše spoluúčasti a limitů
Pro koho je pojištění vhodné?
Pojištění profesní odpovědnosti je vhodné pro profese, u kterých zákon ukládá povinnost toto pojištění sjednat, a dále u některých dalších vybraných profesí. Příkladem jsou lékaři, účetní, projektanti, architekti, advokáti, notáři, tlumočníci, soudní znalci, daňoví poradci, pojišťovací zprostředkovatelé, samostatní likvidátoři pojistných událostí a mnoho dalších.
Pro firmy: pojištění odpovědnosti zaměstnanců za škody
Pojištění můžete sjednat na stránkách pojišťovny Slavia.
Pojištění občanské odpovědnosti za škodu
Pojištění odpovědnosti za škodu způsobenou třetí osobě je praktické pojištění, které kryje všechny škody, které někomu způsobíte svou činností, nebo vlastnictvím nemovitosti. Takových situací se může stát velmi mnoho a jejich hrazení může být často velmi nákladné.
Například: vytopíte souseda, na vašem namrzlém chodníku si někdo zlomí nohu, srazíte na kole člověka, který se zraní, shodíte v obchodě drahý výrobek, který se rozbije, váš pes někoho pokouše, dítě rozbije sousedům okno atd. Situací, které se takto mohou "poštěstit" je nespočet a pokud nejste pojištěni, vždy musíte způsobenou škodu nahradit. Toto pojištění se vztahuje se i na ostatní členy domácnosti.
Co všechno pojišťovna uhradí?
- Škody vzniklé druhému na životě nebo zdraví
- Škody vzniklé poškozením či zničením věci
- Náhradu některých nákladů případného soudního řízení
- Neomezený počet škod za rok
Pro koho je pojištění vhodné?
Pojištění odpovědnosti občanů za škodu se vztahuje nejen na škody, které způsobíte vlastní činností, ale také na škody způsobené provozem vašeho majetku, činností dalších členů vaší domácnosti, či aktivitou vašeho domácího zvířete. Toto pojištění vám pomůže v případě, že způsobíte škodu, za kterou podle zákona odpovídáte a dotčená osoba nebo subjekt si klade oprávněné nároky na náhradu. Stejně tak se ale chráníte před nároky na náhradu škody v případě, že na vás budou vzneseny neoprávněně.
tags: #pojištění #odpovědnosti #zaměstnance #za #škodu
